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“你們要自覺站在講政治的高度，正確對待進退留轉，服從組織安排，繼續保持奮發有力、昂然向上的精神狀態，投入新工作，爭做新時代忠誠干凈擔當的好干部。”5月4日，湖南省永州市江永縣召開干部任前集體談話會，對縣委近期新提拔、進一步使用、晉升職級、輪崗交流等領導干部111人上好任前“第一課”。

會上，對新任職的干部提出了希望和要求，與會人員共同觀看了警示教育片《欲壑之殤》，用身邊事教育身邊人，為領導干部履新系好上任前的“第一?？圩印?。

開展新任職干部集體談話（央廣網發 江永縣委宣傳部 供圖）

會議指出，新任職干部一要始終做到心中有黨，旗幟鮮明講政治。服從組織安排，積極維護大局，始終把政治標準作為第一標準，在政治站位上有新提升，在黨性修養上有新進步，在干事創業上有新突破。二要始終做到心中有目標，提升能力強素質。年輕干部學習要勤，格局要大，姿態要低，心態要平，不斷學習新知識，掌握新情況，了解新形勢，迅速適應新崗位。三要始終做到心中有責，牢記使命勇擔當。勉勵廣大干部要有實干的自覺、苦干的決心、敢干的氣魄，進一步增強擔當意識，爭創一流業績。四要始終做到心中有愛，團結和諧聚合力。要充分認識搞好團結的重要性和必要性，站在全局的高度考慮整體的利益，心往一處想、勁往一處使，努力營造心齊氣順、風正勁足的良好氛圍。五要始終做到心中有戒，清正廉潔揚正氣。領導干部要守住清廉，始終把干凈清廉作為人生信條，嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，守住廉潔底線、不碰道德紅線。

會議要求，新任職干部要正確對待得失，有感恩之心；正確對待權力，有敬畏之心；正確對待名利，有知足之心；正確對待紀律，有自律之心。勉勵新任職干部應當倍加珍惜組織培養，堂堂正正做人，規規矩矩做事，清清白白為官，把良好的習慣轉變為過硬的素質，確保始終清正廉潔。

集體談話后，新任職干部紛紛表示，通過今天的集體談話，我們將時刻保持清醒頭腦，系好用權“安全帶”，扣好履新第一粒“扣子”。在新的崗位上，大力發揚“三盯”精神，始終保持“三干”作風，踔厲奮發，勇毅前行，不負組織重托。

近年來，江永縣堅持把新任職干部任前談話制度作為加強對干部監督管理的重要手段之一，作為領導干部上崗前的一堂“必修課”。為避免談話對象和談話內容“一刀切”，增強談話針對性、規范性和嚴肅性，該縣結合日常監督、巡察監督、信訪舉報、執紀問責等情況進行綜合分析研判確定集體談話和個別談話對象，并根據所談對象的單位性質、特點等因素制定個性化談話清單，做到一針見血，直戳領導干部“麻筋”，真正起到激勵和教育的作用。

除此之外，該縣為進一步延伸干部教育監督鏈條，充分運用政治巡察、政治建設考察、年度考核、平時考核、經濟責任審計、信訪核查等結果，完善干部監督大數據庫，全鏈條加強干部的日常管理監督。

據統計，近3年來，江永縣已對14批次1066余人次開展任前談話，以嚴管厚愛之心激發全社會干事創業活力，讓干部敢為、地方敢闖、企業敢干、群眾敢首創。

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